春節(jié)前夕，敦煌種業(yè)領導班子成員帶隊深入基層一線，走訪慰問公司21名生活困難的黨員和職工，與大家面對面交流，送去組織的關懷和節(jié)日的問候，用實際行動傳遞企業(yè)溫暖。

慰問過程中，公司領導及慰問組與困難職工促膝交談，詳細了解他們的健康狀況、家庭收入、子女就學、醫(yī)療負擔等實際困難。針對因重大疾病導致生活壓力較大的職工，慰問組明確由公司工會、黨政辦公室協(xié)助對接醫(yī)療救助政策，辦理相關申請手續(xù)。針對其余職工的不同困境，也逐一明確了對應的后續(xù)幫扶舉措。

在交流中，公司領導鼓勵大家正確看待眼前的困難，保持積極樂觀的心態(tài)?！袄щy是暫時的，但信心不能丟?！彼麄冋劦?，敦煌種業(yè)始終是職工最堅實的后盾，只要大家堅定信念、踏實工作、用心生活，日子一定會越過越好。同時勉勵在職的困難職工立足崗位、提升技能，在工作中找到價值感和歸屬感。

每到一處，慰問組都認真傾聽職工提出的具體訴求。目前所有走訪對象的家庭情況、致困原因及幫扶需求已全面摸清。下一步，慰問組將對收集到的各類信息系統(tǒng)梳理、建檔立冊，建立健全幫扶長效機制，由公司工會和黨政辦公室全程跟蹤推進，細化工作舉措、壓實工作責任，確保各項幫扶措施落到實處、惠及職工。

此次春節(jié)前走訪慰問活動，不僅為困難黨員、職工送去了物質(zhì)上的幫助和新春的祝福，更給予了他們精神上的慰藉與鼓勵。聚焦解決職工實際問題，將組織的關心轉化為看得見、摸得著的支持，既解職工燃眉之急，更固長遠幫扶之基，讓困難黨員和職工真切感受到敦煌種業(yè)大家庭的溫暖與企業(yè)擔當，進一步凝聚起全體職工攜手奮進、共筑企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的強大合力，為公司持續(xù)發(fā)展注入溫暖動力。